ลูซี เฟรเซอร์ รัฐมนตรีกระทรวงวัฒนธรรมของรัฐบาลสหราชอาณาจักร อยู่ในที่นั่งร้อนแรงเมื่อเช้านี้ (22 พฤษภาคม) ในขณะที่คณะกรรมการวัฒนธรรม สื่อ และการกีฬาข้ามพรรคท้าทายเธอเกี่ยวกับการตอบสนองของรัฐบาลต่อประเด็นสำคัญ รวมถึงการคุ้มครองอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ใน โฉมหน้าของปัญญาประดิษฐ์ (AI) และความต้องการโครงการฝึกงานที่ยืดหยุ่นมากขึ้น
Caroline Dinenage สมาชิกสภาผู้แทนราษฎรฝ่ายอนุรักษ์นิยมซึ่งเป็นประธานคณะกรรมการ ขอให้ Frazer รับรองว่ารัฐบาลไม่ได้ให้ความสำคัญกับความสนใจในการพัฒนา AI และเทคโนโลยีมากกว่าการปกป้องภาคส่วนสร้างสรรค์ เนื่องจากความล้มเหลวของคณะทำงานที่รับผิดชอบ เป็นนายหน้าหลักปฏิบัติด้านลิขสิทธิ์ AI ซึ่งมีตัวแทนจากภาคส่วนเทคโนโลยี ความคิดสร้างสรรค์ และการวิจัย
Frazer ตอบกลับโดยบอกว่าเธอได้พูดคุยกับนายกรัฐมนตรี Rishi Sunak ในประเด็นนี้แล้ว และเธอเข้าใจดีถึงความสำคัญของทั้งสองภาคส่วนแล้ว แต่ไม่ได้ให้การรับประกันอย่างเป็นรูปธรรมว่าการคุ้มครองใดๆ จะมีลักษณะอย่างไร ในกรณีที่ไม่มีกฎหมาย
?เราจำเป็นต้องมีแนวทางที่คล่องตัวและคล่องตัวในพื้นที่นี้ ซึ่งมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา? เฟรเซอร์กล่าว ซึ่งเสริมว่าสหราชอาณาจักรจำเป็นต้อง 'ทำงานในระดับสากล' กล่าว ว่าด้วยเรื่องของเอไอ
การจัดเก็บภาษีการฝึกงานเป็นข้อกังวลหลักอีกประการหนึ่งของคณะกรรมการ โดย Dinenage สังเกตว่าปัญหาการขาดแคลนทักษะเป็นข้อกังวลซ้ำแล้วซ้ำอีกจากทั่วทุกมุมของอุตสาหกรรม ซึ่งเป็นหลักฐานที่แสดงถึงการสอบสวนอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับภาพยนตร์ของสหราชอาณาจักรและทีวีระดับไฮเอนด์ ระบบการฝึกงานได้รับการวิพากษ์วิจารณ์จากผู้ที่ทำงานในภาพยนตร์และโทรทัศน์มานานแล้วว่าไม่เหมาะสมกับวัตถุประสงค์
เปิดตัวในเดือนเมษายน 2017 การจัดเก็บภาษีการฝึกงานกำหนดให้บริษัทต่างๆ ลงทุน 0.5% ของการเรียกเก็บเงินรายปีเพื่อการฝึกงาน และเสนอสัญญาให้ผู้เข้าร่วมอย่างน้อย 12 เดือน
ScreenSkills ซึ่งเป็นหน่วยงานฝึกอบรมระดับชาติจับคู่กับแผนกวัฒนธรรม สื่อ และกีฬา (DCMS) แผนกการศึกษา (DfE) และพันธมิตรในอุตสาหกรรมจำนวนหนึ่งเกี่ยวกับโครงการนำร่องร่วมกับ Netflix และ Warner Bros Discovery และได้รับทุนร่วมจาก DCMS และอีกบริษัทหนึ่งร่วม ได้รับทุนจาก DfE โดยมีพันธมิตรหลักอย่าง Amazon Prime Video ร่วมกับ Sky, Banijay, Lime Pictures และ Fremantle
ScreenSkills กล่าวในเดือนพฤษภาคมปีที่แล้วว่าการประเมินโดยรวมเผยให้เห็นระบบไม่ทำงานด้วยโปรแกรมการฝึกอบรมที่ไม่ยืดหยุ่นพอที่จะมอบแนวทางแก้ไขระยะยาวให้กับผู้ฝึกงานด้านภาพยนตร์และโทรทัศน์ และปัญหาค่าใช้จ่ายในการบริหารค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นโดยนายจ้างที่ไม่ยั่งยืน
ในเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2566 คณะทำงานเฉพาะกิจด้านทักษะข้ามภาคส่วนของสหราชอาณาจักรก็เช่นกันวิพากษ์วิจารณ์โครงการฝึกงานโดยระบุว่าสมาชิก? การชำระเงินจัดเก็บการฝึกงานที่ไม่ได้ใช้นั้นเทียบเท่ากับการฝึกงานใหม่มากกว่า 1,000 ครั้งต่อปี
?มีนักบินจำนวนหนึ่งและไม่ได้มีการประเมินทั้งหมด และฉันได้ยินรายงานที่หลากหลายเกี่ยวกับว่าอะไรได้ผลและอะไรไม่ได้ผล และจะปรับเปลี่ยนได้อย่างไร ฉันคิดว่ายังมีขอบเขตในการส่งมอบพวกเขา? เฟรเซอร์กล่าว
Dinenage ถามว่ารัฐบาลเตรียมพร้อมที่จะปลดล็อคกองทุนจัดเก็บเพื่อครอบคลุมค่าใช้จ่ายในการบริหารที่ได้รับการพิสูจน์ว่าเป็นภาระสำหรับนายจ้างหรือไม่
?นี่คือสิ่งที่ฉันกำลังจับตามองอยู่ แน่นอนว่าเราต้องทำงานภายใต้กรอบของโครงการฝึกงานโดยรวม มีหน่วยงานอื่นๆ ที่ยึดโครงการฝึกงานโดยรวมภายในขอบเขตนโยบาย กระทรวงศึกษาธิการ และ คลังก็เลยอยากเห็นงานต่ออย่างน้อยก็ดูในด้านนี้ ? เฟรเซอร์กล่าว
?ผมคิดว่าสิ่งที่เรากำลังมองหาในฐานะคณะกรรมการเป็นสิ่งที่แข็งแกร่งกว่า 'ดู' นิดหน่อย,? Dinenage ได้ตอบกลับ ?นี่เป็นพื้นฐาน AI และทักษะเป็นสองสิ่งที่ใหญ่ที่สุดที่เกิดขึ้นครั้งแล้วครั้งเล่า?
ในส่วนอื่นๆ ในการพิจารณาคดีของคณะกรรมการ เฟรเซอร์ถูกพิจารณาอย่างละเอียดเกี่ยวกับแนวทางของเธอต่อความเป็นกลางของบีบีซี เหมาะสมหรือไม่ที่สมาชิกสภาผู้แทนราษฎรพรรคอนุรักษ์นิยมของเธอจะปรากฏในช่องข่าวฝ่ายขวาที่มีการโต้เถียง GB News; ประสิทธิผลของตัวควบคุมการออกอากาศ Ofcom; ถ้า BBC เรียกฮามาสว่าเป็นผู้ก่อการร้าย และเธอปฏิเสธที่จะประณามอิสราเอลที่บล็อกนักข่าวไม่ให้รายงานข่าวจากฉนวนกาซา โดยเฟรเซอร์พูดว่า 'ฉันกระตือรือร้นมากที่จะไปอิสราเอลเพื่อทำความเข้าใจ' ก่อนที่จะเข้ารับตำแหน่ง
