螢幕技巧？培訓計劃提供持續的專業支持，幫助實現職業目標。
《明日之星》系列聚焦於銀幕外的才華和演員，他們使英國成為製作精彩電影和電視的絕佳之地。 ScreenSkills 是英國銀幕行業領先的技能機構，它是一個令人自豪的合作夥伴，該計劃提供了一個機會來強調支持多元化人才和工作人員進入該行業並取得進步的技能和培訓。
？ ScreenSkills 的 Gareth Ellis-Unwin 說？電影和動畫主管。 「我們祝賀今年的每一位明日之星，他們的勇氣、決心、辛勤工作和才華為他們贏得了同行的認可，並在這份享有盛譽的名單中佔有一席之地。但我們也想藉此機會提醒業內人士，我們都可以幫助為人才的出現和發展創造條件。
ScreenSkills 提供一系列舉措，無論是在製作辦公室、工藝或技術部門或後製中針對特定工作的培訓，還是領導力和管理等所謂的軟技能。有些計劃只需幾個小時，其他計劃則提供一年甚至更長的支援。這項工作的資金來自於各種規模和預算的製作中向 ScreenSkills 技能基金的自願行業捐款？從蝙蝠俠,旺卡,克魯埃拉和唐頓莊園：新時代到每個人都在談論傑米,愛情之後和男士？與 BFI 授予的國家彩券基金一起用於實施「未來電影技能」策略，該策略現已進入最後一年。
它很早就開始了，透過職業推廣和資源來揭開該行業的神秘面紗，其中包括 1900 萬觀眾在電影院和視訊點播中觀看的「尋找你的未來」活動。 ScreenSkills Select 認可計劃為行業相關的學院和大學課程指明了方向。螢幕技巧？新加入的計劃包括“Trainee Finder”，該計劃將學員安排在技能短缺領域進行製作，同時在整個職業生涯中繼續提供技能提升、虛擬製作等新技術、幫助職業中斷後重返工作崗位以及專業化培訓等支持行業並使其成為更好的工作場所？例如包容性招募以及解決霸凌和騷擾問題。最近的課程涵蓋場地經理、Nuke 合成、數據驅動行銷、製作會計和藝術總監。
實務經驗
展示位置是關鍵因素。 Birchanger Green 是 2018 年明日之星 Moin Hussain 的首部影片，位於約克郡，其中包括製作、音響、攝影和藝術部門的實習生查找職位。製片人米歇爾·斯坦“強烈推薦”該計劃。 「在片場的經歷中，他們能夠獲得所選部門內寶貴的第一手知識以及團隊主管的重要支持，」她說。 “實習生是任何製作的重要組成部分，也是行業急需的資源。”
安置也是目前針對有黑髮和有色人種化妝經驗的人員的技能轉移計劃的一個特點，該計劃得到了製片人芭芭拉·布洛科利 (Barbara Broccoli) 等人士的支持。 “我們非常需要鏡頭背後和螢幕上的多樣性，這個計劃是尋找有才華的新髮型和化妝師來支持我們的有色人種演員的一種非常令人興奮和實用的方式，”西蘭花說。製作熱潮給中高層角色帶來了特別的壓力，這個問題正在透過「Film Forward」等計畫來解決，這是一個針對經驗豐富的黑人、亞洲人和少數族裔工作人員的職業發展計畫。
製作協會首席執行官兼 ScreenSkills 電影技能委員會成員林賽杜西 (Lyndsay Duthie) 認為這項工作「至關重要」。英國銀幕的成功。 “隨著生產持續蓬勃發展，對我們世界一流的生產人才的需求很大，確保通過創新方式提供服務的技能是關鍵，”她說。
Greenacre Films 的 Nadine Marsh-Edwards)，製片人已經這麼久了，觀察到行業現在正在解決多樣性和包容性問題，而且 ScreenSkills 長期以來一直在針對這個問題採取行動。她推薦無意識偏見訓練？ “我告訴很多人這樣做，因為你發現自己的態度和無意識偏見非常有啟發性？” ？還有一系列支持，包括新冠培訓，支持疫情期間安全恢復生產。她還與 ScreenSkills 合作，為彩色腳本編輯人員提供培訓。 “他們都學到了很多東西，現在已經在該行業找到了工作，這就是整個目標，”她說。
作為製片人、高管或部門負責人，我們非常關注線上或「性感」？部門，但除非你有地方停車，否則你什麼也做不了。她補充道。 ？ 許多支撐製作的東西在過去都被嚴重忽視了，而我們需要它們。這就是 ScreenSkills 發揮真正重要作用的地方。
安妮塔·奧弗蘭 (Anita Overland)，電影製片人，包括史蒂夫·麥奎因 (Steve McQueen) 的新項目閃電戰擔任 ScreenSkills 電影技能委員會 (FSC) 主席，從第一手經驗中了解尋找劇組人員的挑戰。因此，她敦促業界同仁向電影技能基金捐款，幫助建立更大、更有技能的勞動力庫。 “在您的支持下，我們可以透過投資英國電影製作的長期可持續性來培養一支更強大、更多元化、裝備更精良的員工隊伍，”奧弗蘭說。 ？ 我和任何人一樣都知道從預算中找到資金來為自由軟體基金做出貢獻是多麼困難。但如果我們現在投資，我們就可以避免船員短缺和技能差距帶來的代價高昂的影響。我們有責任確保下一代電影製片人擁有蓬勃發展所需的發展機會。
國際電影製片人很快就發現了 ScreenSkills 正在做的事情。在荷蘭，製片人 Joost de Vries 一段時間以來一直關注英國如何提供技能和培訓，他和電影評論家 Dana Linssen 一直在建立自己的組織，以提高荷蘭視聽領域的人才和技能培訓。 ？德弗里斯說。 ?最廣泛的在職和未來的電影專業人士都可以獲得這些資訊。這就是我們需要做的？讓每個人都能接觸到我們的產業。
然而，仍有電影製片人需要加入。艾利斯-昂溫 (Ellis-Unwin)，除了擔任 ScreenSkills 角色之外，還是奧斯卡和英國電影學院獎獲獎製片人國王的演講，說：“作為英國電影製片人，我感到非常自豪，我們是許多外來投資電影的首選目的地，並且我們擁有如此強大的本土人才庫。”但即使去年向電影技能基金捐款創紀錄的 170 萬美元（140 萬英鎊），仍然存在「巨大鴻溝」。加上英國電影製作支出為 18.8 億美元（15.5 億英鎊）。
“有些製作目前根本沒有做出貢獻，但期望在需要時有一支完全成型的、包容性的、專業的勞動力隊伍出現，”埃利斯-昂溫說。 ？ 更多的製作正在投入資金，但即使是金錢也只是解決方案的一部分。我們需要在生產過程中提供更多培訓和提昇機會，以解決當前的技能短缺問題。
？如果我們要認真對待電影產業的勞動力發展，需要付出巨大的努力。
Arlene 
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