Các đại lý văn học của Vương quốc Anh đang điều hướng sự bùng nổ chưa từng có trong sản xuất ở Vương quốc Anh, với nhu cầu viết lách và hướng dẫn khách hàng của họ tăng cao.
?Khách hàng của tôi hiện tại rất bận phải không? một đại lý văn học tại một cơ quan lớn ở London cho biết. “Mọi người đang tranh nhau thuê [những tài năng xuất sắc nhất], rất khó để các nhà sản xuất tiếp cận được họ.”
Phần lớn sự tăng trưởng là ở lĩnh vực truyền hình cao cấp, việc sản xuất lĩnh vực này có xu hướng giữ chân khách hàng lâu hơn nhiều so với phim ảnh. (Sự bùng nổ đầu tư vào các bộ phim đang làm rất tốt việc tuyển dụng các diễn viên và đoàn làm phim người Anh). Chỉ riêng Netflix cho biết họ đã quay khoảng 40 tác phẩm ở Anh trong năm nay, trong khi các đài truyền hình lớn đang đáp trả sự cạnh tranh từ các nhà phát trực tuyến Hoa Kỳ bằng cách thực hiện các loạt phim có phạm vi ngày càng lớn hơn.
?Ngay cả khi bạn ký hợp đồng với những người ở rạp hát, họ cũng viết kịch bản truyền hình tương đối nhanh chóng,? một đại lý khác cho biết.
Đại lýMàn hìnhNgười được nói chuyện về phần này muốn nói với điều kiện giấu tên. Ngay cả khi nghề này trở nên rõ ràng hơn, vẫn có sự thận trọng khi nói chuyện với giới truyền thông với hầu hết các đại diện đều hài lòng hoạt động lặng lẽ ở phía sau.
Sự thiếu mong muốn được chú ý này vẫn tồn tại mặc dù lĩnh vực luôn cạnh tranh này thậm chí còn trở nên cạnh tranh khốc liệt hơn trong những năm gần đây. Một người cho rằng hiện nay có số lượng đại lý nhiều gấp ba lần so với 5 năm trước. ?Chúng ta?đang bùng nổ ở đây với những đặc vụ trẻ thực sự giỏi,? họ quan sát thấy công ty của họ.
Sức hút của Mỹ
Người ta có niềm tin lâu dài rằng các nhà văn và đạo diễn Vương quốc Anh cần phải đến Hoa Kỳ để tối đa hóa tiềm năng và thu nhập của họ - đồng thời đảm bảo có một đại lý Hoa Kỳ trong quá trình này - nhưng một số đại lý khẳng định điều này không còn đúng nữa vì hiện tại đã có đủ công việc. và kiếm được nhiều tiền ở Anh.
Các cơ quan văn học lớn ở London bao gồm Curtis Brown, Independent Talent, United Agents, Casarotto Ramsay, 42 (kết hợp quản lý với sản xuất), cùng nhiều cơ quan khác.
?Nếu bạn là Laurie Nunn và bạn?vừa tạoGiáo Dục Giới Tính, và nó? là một hit toàn cầu và có thể sẽ chiếu trong 5 mùa và bạn sẽ không có mặt vào thời điểm đó, tại sao bạn lại cần một đặc vụ Hoa Kỳ?? một đại lý của ngôi sao viết văn địa phương đang lên (không phải là khách hàng của họ) cho biết. ?Việc kinh doanh đang trở nên nhỏ hơn. Thế giới nhỏ hơn. Người ta ít mong muốn xuất khẩu hơn và sử dụng sự giúp đỡ của đại lý Hoa Kỳ để thâm nhập vào thị trường Hoa Kỳ.?
Nunn được đại diện bởi Independent ở Anh và hiện tại không có đại lý ở Hoa Kỳ, mặc dù một số cơ quan của Hoa Kỳ được cho là đang cạnh tranh để đảm nhận vai trò đó.
?Khách hàng của tôi không muốn đến Mỹ đến mức đó phải không? một đại lý khác cho biết. ?Nhưng các đại lý khác khuyến khích điều đó vì cảm thấy đó là việc bình thường. Tôi không có thái độ đó và khách hàng của tôi cũng vậy. Ở đây có đủ công việc và khá nhiều khách hàng của tôi thấy mình vô cùng bận rộn và cảm thấy như họ không cần đại diện của Hoa Kỳ vì họ thực sự không thể đảm nhận thêm bất kỳ công việc nào nữa.
?[Nếu tôi thiết lập họ với một đại lý Hoa Kỳ] Đột nhiên tôi?sẽ có một nhóm đông đảo [ở Mỹ] gửi cho tôi vô số dự án, và khối lượng công việc của khách hàng sẽ tăng lên vì họ có rất nhiều người để trả lời cho ai đang gửi đồ cho họ, mặc dù chúng không có sẵn. Với khách hàng của tôi, chúng tôi sẽ biết liệu đây có phải là thời điểm thích hợp hay không và khi nào.?
Tuy nhiên, một đại lý cảnh báo rằng việc không nhận đại lý Hoa Kỳ không phù hợp với mọi khách hàng và vẫn còn những ngày trả lương lớn hơn.
?Tôi luôn khuyên bạn nên đến Mỹ khi nó gọi điện,? họ nói. ?Theo đuổi nó, theo tôi, không phải là cách để làm điều đó. Nhưng đối với một số người nó vẫn là chén thánh. Vẫn có sự khác biệt rất lớn về số tiền bạn được trả khi làm việc ở đài truyền hình Mỹ [so với đài truyền hình Anh]? đối với các đạo diễn sang Mỹ, mọi chuyện vẫn có thể diễn ra rất tốt.?
Các cơ quan Hoa Kỳ ở London
Các nhà văn và đạo diễn Vương quốc Anh luôn được đánh giá cao nhờ các trường điện ảnh và di sản văn học của đất nước. Nhu cầu toàn cầu về chúng hiện đang sốt hơn bao giờ hết. Điều hợp lý là các cơ quan lớn của Hoa Kỳ sẽ tăng cường hơn nữa sự hiện diện của họ ở London. Điều này có khả năng xảy ra với việc mua lại một công ty hiện có của Vương quốc Anh, mặc dù điều này đã được đưa ra từ lâu và vẫn chưa xảy ra.
Các cơ quan của Mỹ có xu hướng giữ các hoạt động ở Anh tương đối yên tĩnh. ICM có văn phòng ở London, bao gồm một số đại lý tập trung vào truyền hình, trong khi CAA có đại lý ở thị trấn, WME cũng vậy.
Nhưng lịch sử mất lòng tin giữa các đặc vụ Anh và Mỹ, gây ra bởi các cuộc tranh giành khách hàng khiến mối quan hệ trở nên rạn nứt, cho thấy việc một cơ quan Mỹ chính thức chuyển đến Vương quốc Anh sẽ không được chào đón với vòng tay rộng mở.
?Sẽ có phản ứng mạnh mẽ về điều đó,? một đại lý cho biết. ?Tôi không nghĩ chúng ta cần họ ở đây.?
Đối với người viết, tranh chấp WGA-ATA đang diễn ra đã khiến câu hỏi về đại diện của Hoa Kỳ trở nên khó khăn. Nhà văn Anh? các đại lý có khách hàng đã sa thải đại diện tại Hoa Kỳ của họ đang cố gắng tìm ra cách xử lý một cách khéo léo danh sách các giao dịch chưa hoàn thành, bị đình trệ.
?Có khá nhiều công việc tồn đọng, các giao dịch đã được thực hiện trước khi bộ quy tắc ứng xử có hiệu lực và họ [khách hàng của chúng tôi] đã sa thải các đại lý Hoa Kỳ của họ,? một đại diện của Vương quốc Anh cho biết.
Mặc dù các cơ quan của Vương quốc Anh không hoàn toàn thuộc thẩm quyền giải quyết tranh chấp (mặc dù WGA đã gửi thư cho tất cả các cơ quan lớn ở London về quy tắc ứng xử) nhưng điều đó sẽ là ?có vấn đề? cho các đại lý ở Vương quốc Anh cố gắng và đại diện cho những khách hàng đó trong các giao dịch ở Hoa Kỳ.
Thay vào đó, các luật sư Hoa Kỳ đang được soạn thảo để hoàn thành các thỏa thuận đã bị đặt vào tình trạng lấp lửng do yêu cầu của WGA yêu cầu các nhà văn sa thải đại lý của họ. ?Nếu họ [WGA] nghe nói rằng chúng tôi đã hoàn tất một thỏa thuận, họ có thể sẽ theo đuổi khách hàng của chúng tôi ? chúng tôi không muốn đặt họ [khách hàng] vào nước nóng,? người đại diện cho biết.
Một đại lý khác nhấn mạnh một ví dụ gần đây về một tình huống phức tạp do tranh chấp gây ra,? Một nhà văn mà tôi đại diện, người mới gia nhập WGA, đã sa thải người đại diện của mình tại một cơ quan lớn của Hoa Kỳ. Họ đã có những giao dịch gần gũi nhưng không được ghi chép? đó là một cơn ác mộng đẫm máu vì đặc vụ Mỹ đã đánh rơi các công cụ, vì vậy chúng tôi phải nhờ luật sư làm việc đó với một khoản phí cố định.?
Điều cũng có thể làm phức tạp vấn đề là không có cơ quan lớn nào của Vương quốc Anh thực sự có thể ký quy tắc ứng xử mới của WGA, do các công ty sản xuất liên kết của họ. Chúng bao gồm Casarotto Ramsay và United Agents (Chương Một); Curtis Brown (Ảnh về Cuba); Tài năng độc lập (Truyền thông mở rộng); và 42 theo định nghĩa là một công ty quản lý và sản xuất.
Không có chỗ cho tài năng B+
Theo một số đại lý, một tác động tích cực của sự bùng nổ sản xuất là giờ đây việc tuyển dụng tài năng viết mới có dễ dàng hơn không, với các phòng viết cho các loạt phim lớn liên tục cần nhân sự. Điều này có tác động đặc biệt đến các nhà văn nữ, những người có nhu cầu cao.
?Sự thèm muốn phàm ăn đối với các nữ giám đốc đã hoàn toàn làm sai lệch hoạt động kinh doanh,? một đại lý cho biết. ?Có một hệ thống dựa trên hạn ngạch không chính thức. Khi các dự án được bật đèn xanh, họ phải thuê một số lượng giám đốc nữ nhất định. Thật là một điều tốt khi sự cân bằng giới tính đang được ổn định.?
Nhưng đối với các đại lý có danh sách khách hàng chủ yếu là đàn ông trung niên, da trắng, có kinh nghiệm thì sao? một nhóm nhân khẩu học từ lâu đã thống trị nhóm đạo diễn và biên kịch - kỷ nguyên mới đang chứng tỏ một thách thức.
?Khi bạn đại diện cho nam đạo diễn truyền hình trung niên da trắng, những người đã làm việc thường xuyên trong 15 năm, có hai con và một khoản thế chấp nhưng họ lại không kiếm được việc làm, điều đó thật đáng sợ đối với họ? một đại lý cho biết. ?Thay vì cạnh tranh với hai đạo diễn khác để giành một khối truyền hình, họ lại cạnh tranh với 10 người đàn ông da trắng khác.?
?Có?rất nhiều người kém hứng thú hơn và đã làm việc được một thời gian, họ không kiếm được nhiều việc làm,? một đại lý khác cho biết. Họ lưu ý rằng những khách hàng giàu kinh nghiệm của họ đã kiếm sống bằng nghề truyền hình vững chắc hiện đang phải vật lộn để có được công việc ổn định. ?Nếu bạn xuất sắc, bạn sẽ luôn có được cơ hội. Không còn chỗ cho B+ nữa.?
