HFPA 批准改革計劃；未來 18 個月將有大量新成員湧入

陷入困境的好萊塢外國記者協會 (HFPA) 成員以「壓倒性多數」通過了對該機構的徹底改革，成員數量將在未來 18 個月內增長 50% 以上。

週四（5 月 6 日），據了解，南加州 86 名成員中的絕大多數批准了董事會本週早些時候提出的變更。

為金球獎投票的 HFPA 在《金融時報》的一篇文章中因其道德行為和成員構成而受到批評。洛杉磯時報二月。

據 HFPA 代表稱，以下步驟已經開始或將立即開始：

• · 確定供應商設立專線（正在進行中）；
• · 聘請獵人頭公司整理一份潛在的高階主管候選人名單；
• · 尋找新會員，在未來 18 個月內將會員數量增加 50% 以上，並允許新會員參與金球獎投票；
• · 創造多元化、公平和包容性顧問名單（正在進行中）；和
• · 保留 Ropes & Gray 律師事務所以確保計畫的順利實施。

該集團為自己設定了實現部分目標的最後期限，包括在 9 月 1 日之前聘請首席多元化、公平和包容官。

此外，HFPA 將「聘請專業管理人員，包括但不限於執行長、首席多元化、股權與包容官、首席人力資源官和首席財務官，目標是讓首席多元化官，股權與包容性官員將於2021 年9 月1 日就位。

據了解，董事會今年計劃招募 20 名新成員，專注於黑人成員。目前該組織中沒有黑人成員。上個月，前總統菲利普·伯克(Phillip Berk)被驅逐，因為他向成員引用了一篇文章，將“黑人生命也是命”描述為“種族主義仇恨運動”。

該組織還將考慮擴大資格，以納入那些不僅僅為印刷出版物寫作的成員，並將地理足跡擴展到南加州以外的地區。

倡導組織 Time's Up 和 100 多家公關公司表示，如果他們在 5 月 6 日之前沒有看到改革計劃，他們將抵制 HFPA。

HFPA 主席 Ali Sar 表示：「今天對協會改革的壓倒性投票重申了我們對變革的承諾。這就是為什麼我們已經採取了一些行動，使我們能夠迅速取得進展。

「因為我們了解透明度的緊迫性和問題，所以我們將不斷向成員通報最新情況，努力使我們的組織更具包容性和多樣性。我們再次明白，艱苦的工作現在就開始了。

“我們仍然致力於成為一個更好的組織，並成為行業多樣性、透明度和問責制的典範。”

金球獎節目製片人迪克克拉克製作公司週四發表聲明，稱讚這項改革計劃是「朝著正確方向邁出的一大步」。

• Paramount+ 預計從 2022 年開始每週都會推出新的原創電影